تسوية المنازعات

لتسوية المنازعات الناشئة عن اتفاقيات الاستثمار الخاضعة للقانون الخاص ونزاعات الاستثمار الناشئة عن عقود امتياز الخدمة العامة والشروط التي يتم إبرامها مع المستثمرين الأجانب ، يمكن للمستثمرين الأجانب التقدم إما إلى المحاكم المحلية المرخصة ، أو إلى التحكيم الوطني أو الدولي أو غير ذلك. وسائل تسوية المنازعات بشرط استيفاء الشروط الواردة في اللوائح الخاصة بها واتفاق الأطراف على ذلك.

تقييم رأس المال غير النقدي

يتم تقييم رأس المال غير النقدي ضمن لوائح القانون التجاري التركي. في حالة استخدام أسهم وسندات الشركات المنشأة في الخارج كحصة رأس مال أجنبي للمستثمرين الأجانب ، أو القيم التي تحددها السلطات المختصة في البلد الأم ، أو الخبراء المعينون من قبل محاكم البلد الأم ، أو أي مؤسسات دولية أخرى سيتم قبول أداء التقييمات.

توظيف الوافدين

تصدر تصاريح العمل من قبل وزارة العمل والضمان الاجتماعي للموظفين الأجانب ليتم توظيفهم في الشركات والفروع والكيانات المنشأة في نطاق هذا القانون.

وفقًا للمادة 23 من قانون تصاريح العمل للأجانب رقم 4817 المؤرخ 27 فبراير 2003 ، فإن تعريف الموظفين الرئيسيين في نطاق اللائحة الشركات والكيانات ذات رأس المال الأجنبي التي يجب أن تكون في سياق سيتم تحديد اللوائح والإجراءات الخاصة الأخرى والمبادئ المتعلقة بتصاريح العمل للموظفين الرئيسيين في لائحة يتم إعدادها بشكل مشترك من قبل وكيل وزارة الخزانة ووزارة العمل والضمان الاجتماعي ، الأحكام المنصوص عليها في المادة 14 ، الفقرة 1 ، الفرعية - لن تنطبق الفقرة (ب) من القانون رقم 4817 على هؤلاء الموظفين الذين سيتم توظيفهم في سياق هذه اللائحة. سيتم تحديد الشروط التي بموجبها يتم تطبيق الأحكام المنصوص عليها في الفقرة 1 من المادة 13 من القانون رقم 4817 على الموظفين الأجانب الرئيسيين في اللائحة.

مكاتب الاتصال
وكيل الوزارة مخول للسماح للشركات الأجنبية المنشأة بموجب قوانين الدول الأجنبية بفتح مكاتب اتصال ، بشرط ألا تشارك في أنشطة تجارية في تركيا.